Artikel
Fem faktorer som ökar engagemang, välmående och prestation
Läs mer
Johan Book är Skånepågen som ägnat de senaste tjugo åren åt internkommunikation, strategigenomföranden och ledarskapsutveckling.
Han är fullkomligt galen i arbetspsykologiforskning och anser att vi måste bli mycket bättre på att applicera den massiva kunskap vi har om våra mänskliga drivkrafter i arbetslivet. Johan har valt att arbeta i gränssnittet chef/medarbetare och att förvandla chefer till superhjältar som sprider engagemang och goda prestationer kring sig. Han är en flitigt anlitad utbildare och föreläsare.